Centres de coûts
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Les centres de coûts sont associés à différentes informations sur les employés, à un rôle ou à un service.
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La structure commerciale est une représentation hiérarchique de votre organisation et comprend les types de lieux de travail, les lieux de travail et les postes. Elle joue le rôle de structure de votre organisation et permet de planifier les horaires
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Les groupes d’employés permettent de catégoriser les employés en fonction d’attributs communs.
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Un poste peut contenir certains attributs définis ou décrire un rôle. Les employés se voient affecter un poste dépendant du lieu de travail, mais ils peuvent être transférés vers d’autres postes ou d’autres lieux.
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Les lieux de travail sont des lieux physiques ou logistiques où les employés peuvent travailler. Ces lieux sont utilisés dans la planification des horaires, le suivi du temps, les rapports et le contrôle des accès.
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