Cibles et seuils
2:53
Description
Vidéos connexes
Une des composantes clés de l’analyse stratégique est la mesure du rendement en fonction de cibles bien définies.
Afficher plus
Afficher moins
2:53
Une des composantes clés de l’analyse stratégique est la mesure du rendement en fonction de cibles bien définies.
Les règles d’arrondissement des pointages permettent aux organisations de calculer les heures travaillées d’un employé à partir d’une heure de pointage arrondie qui correspond à un incrément de temps juste, comme un dixième d’heure ou un quart d’heur
2:33
Les organisations accumulent beaucoup de données, mais il peut s’avérer difficile de tirer de celles-ci des informations exploitables qui permettent d’améliorer les résultats.
3:01
Une structure commerciale simplifiée peut être utilisée à la place de la hiérarchie d’endroits et de postes habituellement définie dans la solution de gestion des effectifs UKG Pro Workforce Management.
3:42
La liste d'appel est un outil qui aide les responsables à trouver et à affecter au quarts les remplaçants les mieux qualifiés lorsque ce type de situation survient.
2:41
Dans de nombreuses organisations, les employés et les responsables peuvent modifier manuellement les feuilles de temps et les horaires, ce qui entraîne un risque de non-conformité.
3:26
Les points de contrôle d’accès (PCA) des responsables permettent aux organisations de fournir l’accès à certaines fonctions du module Timekeeping en particulier à des groupes de responsables déterminés, par exemple pour leur permettre de consulter le
3:18